Sık Sorulan Sorular

SGK'ya kayıtlı bir Türk işverenden iş teklifi alan yabancı uyruklu kişiler. İşverenin 2026'da asgari ücretin 1,5 katı olan 49.545 TL brüt maaş ödemesi zorunludur.

Eksiksiz dosyayla e-devlet.gov.tr sistemi üzerinden 15–30 iş günü içinde sonuçlanır. Eksik dosyalar iade edilir ve süreç yeniden başlar.

Hayır. Resmi onay beklenmeden işe başlamak hem çalışan hem de işveren açısından yasal ihlaldir.

Evet. Geçerli çalışma izni, süresi boyunca ikamet izni yerine de geçer. Çalışma izniniz aktifken ayrıca ikamet izni almanıza gerek yoktur.

Yalnızca mühendislik, tıp, hukuk, mimarlık gibi düzenlemeye tabi mesleklerde zorunludur. Diğer pozisyonlarda mecburi değildir ancak başvuruyu güçlendirebilir.

İşverenin aylık en az 49.545 TL brüt (asgari ücretin 1,5 katı) maaş ödemesi gerekir. Brüt asgari ücret 2026'da 33.030 TL'dir.

Kısa dönem (turizm, yatırım, uzaktan çalışma), aile birleşimi, öğrenci, uzun dönem (8 yıl ikamet sonrası), insani ve insan ticareti mağdurlarına yönelik ikamet izinleri.

randevu.goc.gov.tr (e-ikamet sistemi) üzerinden. Büyükşehirlerde randevular kıt olabilir; mevcut iznin bitmesine 90 gün kala başvurun.

Geçerli pasaport, biyometrik fotoğraf, Türkiye'yi kapsayan sağlık sigortası, adres kanıtı (noter onaylı kira sözleşmesi), başvuru formu ve harç ödeme makbuzu.

Evet. Süre bitmeden 60 gün önce başvurun. İznin sona ermesine izin vermeyin — gecikme halinde ceza ve giriş yasağı uygulanabilir.

Kart (belge) bedeli tüm uyruklar için 964 TL'dir. Harç miktarı ülke grubuna ve süreye göre değişir — hesaplamak için aracımızı kullanın.

Evet. Kesintisiz 5 yıl yasal ikamet sonrası başvurulabilir. Bu süre zarfında toplamda 12 aydan fazla Türkiye dışında bulunulmaması gerekir.

En az 400.000 USD değerinde gayrimenkul satın almak (3 yıl elde tutma şartıyla) veya 500.000 USD'yi Türk bankasına yatırmak ya da 50 kişiye istihdam sağlamak gibi seçenekler mevcuttur.

Evet. Türk vatandaşlığına geçerken mevcut vatandaşlığınızdan feragat etmeniz gerekmiyor.